الدليل الشامل لتقديم بلاغ تغيب العمالة المنزلية إلكترونياً
عند تغيب عامل أو عاملة منزلية عن العمل، توفر وزارة الداخلية السعودية ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية قنوات إلكترونية رسمية لتقديم بلاغ التغيب (الهروب)، يهدف هذا الإجراء إلى حماية حقوق صاحب العمل، وتحديد المسؤولية القانونية للعامل المتغيب، وقد يؤدي إلى تعويض المتضرر وفقاً للأنظمة المعمول بها.
شروط تقديم بلاغ تغيب عن العمل للعمالة المنزلية
لضمان قبول بلاغك، حددت المديرية العامة للجوازات بعض الضوابط الأساسية التي يجب الالتزام بها:
- يجب أن تكون إقامة العامل (هوية مقيم) سارية المفعول عند تقديم البلاغ.
- لا يمكن تقديم أكثر من بلاغ تغيب واحد لنفس العامل.
- يجب ألا تكون هناك تأشيرة خروج نهائي صادرة للعامل.
- يمكن إلغاء البلاغ خلال مدة لا تتجاوز 15 يوماً من تاريخ تقديمه عبر منصة أبشر فقط.
خطوات تقديم بلاغ هروب عاملة منزلية عبر منصة أبشر
تعتبر منصة أبشر هي القناة الرسمية لتقديم بلاغات التغيب، اتبع الخطوات التالية لإتمام الإجراء بسهولة:
- ادخل إلى منصة أبشر الإلكترونية.
- اختر “أبشر أفراد” وسجل دخولك باستخدام اسم المستخدم وكلمة المرور.
- أدخل رمز التحقق الذي يصل إلى جوالك المسجل.
- من القائمة الرئيسية، اختر “خدماتي”، ثم “خدمات”.
- انقر على قطاع “الجوازات”.
- اختر خدمة “الإبلاغ عن تغيب العمالة المنزلية”.
- اقرأ الشروط والأحكام بعناية ثم وافق عليها للمتابعة.
- ستظهر لك قائمة بالعمالة المسجلة لديك، اختر العامل الذي ترغب في الإبلاغ عنه.
- تأكد من صحة بيانات العامل (رقم الإقامة، الاسم، الجنسية).
- أقر بصحة المعلومات وتعهد بالالتزام بالشروط.
- قم بتأكيد الطلب لإرسال البلاغ بشكل نهائي.
المستندات المطلوبة لتقديم بلاغ الهروب
لإتمام عملية البلاغ لدى الجهات المختصة عند الحاجة، قد يُطلب منك تجهيز المستندات التالية:
- صورة واضحة من إقامة العامل (هوية مقيم) ويجب أن تكون سارية.
- صورة من جواز سفر العامل.
- صورة من بطاقة الهوية الوطنية لصاحب العمل.
- نسخة من رخصة العمل الخاصة بالعامل (مع إمكانية طلب الأصل للمطابقة).
- صور شخصية حديثة للعامل الهارب (مقاس 4×6).
- تعبئة نموذج بلاغ التغيب بالبيانات المطلوبة.
طرق الاستعلام عن بلاغ الهروب
بعد تقديم البلاغ، يمكنك التحقق من حالته عبر عدة قنوات إلكترونية تابعة للجهات الحكومية.
1، الاستعلام عبر وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
تتيح الوزارة خدمة التحقق من حالة العامل الوافد، والتي توضح ما إذا كان مسجلاً كمتغيب عن العمل:
- ادخل إلى خدمة الاستعلام عن موظف وافد عبر رابط الوزارة “من هنا“.
- أدخل رقم إقامة العامل في الحقل المخصص.
- حدد جنسية العامل من القائمة.
- أدخل رمز التحقق المرئي.
- اضغط على “بحث” لعرض حالة العامل وتفاصيل البلاغ إن وجد.
2، الاستعلام باستخدام رقم الحدود
إذا لم يكن للعامل رقم إقامة، يمكن الاستعلام باستخدام رقم الحدود الذي يُمنح له عند دخول المملكة:
- ادخل إلى بوابة الخدمات الإلكترونية لوزارة الموارد البشرية “من هنا“.
- اختر “الاستعلامات الإلكترونية” من قائمة الخدمات.
- ابحث عن خدمة “الاستعلام عن وافد متغيب عن العمل”.
- أدخل رقم الحدود الخاص بالعامل.
- يمكنك أيضاً استخدام رقم جواز السفر أو رقم الإقامة كبيانات إضافية.
- انقر على “بحث” لعرض كافة المعلومات المتعلقة بالبلاغ.
3، الاستعلام عن صلاحية الإقامة (يظهر حالة العامل)
يمكنك التحقق من حالة العامل بشكل غير مباشر عبر الاستعلام عن صلاحية إقامته في أبشر، حيث تظهر ملاحظة “متغيب عن العمل” إذا كان هناك بلاغ مسجل.
- سجل الدخول إلى حسابك في “أبشر أفراد” عبر موقع وزارة الداخلية “من هنا“.
- اذهب إلى “الخدمات الإلكترونية” واختر “الجوازات”.
- اختر خدمة “الاستعلام عن صلاحية الإقامة”.
- أدخل رقم إقامة العامل والرمز المرئي.
- اضغط على “عرض” لتظهر لك تفاصيل الإقامة وحالة العامل.
إجراءات الإبلاغ عن عامل منزلي بإقامة منتهية
إذا كانت إقامة العامل منتهية الصلاحية عند تغيبه، يصبح الإجراء أكثر ضرورة، يجب الإبلاغ فوراً عبر منصة أبشر بنفس الخطوات المذكورة سابقاً لضمان إخلاء مسؤوليتك القانونية وتجنب أي غرامات مترتبة على عدم تجديد الإقامة.
إلغاء بلاغ الهروب: المدة والتكاليف
هل يمكن إلغاء بلاغ الهروب؟
نعم، يمكنك إلغاء البلاغ خلال فترة 15 يوماً فقط من تاريخ تقديمه عبر منصة أبشر، بعد انقضاء هذه المدة، لا يمكن إلغاء البلاغ إلا بمراجعة إدارة الوافدين.
كم تبلغ تكلفة إلغاء البلاغ؟
خدمة تقديم أو إلغاء بلاغ التغيب مجانية تماماً خلال الفترة المسموح بها (15 يوماً)، لكن، إذا تم إلغاء البلاغ عبر إدارة الوافدين بعد هذه الفترة، قد يتم فرض غرامة مالية تصل إلى 2000 ريال سعودي.
أسئلة شائعة (FAQs)
ماذا يحدث بعد تقديم بلاغ التغيب عن العمل؟
بعد تسجيل البلاغ، يتم تحديث حالة العامل في أنظمة وزارة الداخلية ووزارة الموارد البشرية إلى “متغيب عن العمل”، يتم إيقاف خدماته الحكومية، ويصبح وجوده في المملكة غير نظامي، مما يجعله عرضة للتوقيف والترحيل.
كم المدة المتاحة لتقديم بلاغ الهروب بعد تغيب العامل؟
يُنصح بتقديم البلاغ فور التأكد من تغيب العامل وعدم وجود عذر مشروع له، لا يوجد حد أقصى محدد بشكل رسمي، ولكن التأخير قد يعرضك للمساءلة، الفترة الذهبية لإلغاء البلاغ بسهولة هي أول 15 يوماً.
هل يمكنني الإبلاغ عن عامل صدرت له تأشيرة خروج نهائي؟
لا، من شروط قبول البلاغ ألا تكون هناك تأشيرة خروج نهائي صادرة للعامل، إذا تغيب العامل بعد إصدار التأشيرة، يجب عليك مراجعة إدارة الجوازات لاتخاذ الإجراء المناسب.
ما هي عقوبة التأخر في إلغاء البلاغ بعد العثور على العامل؟
إذا تجاوزت مدة 15 يوماً ولم تقم بإلغاء البلاغ، ستضطر لمراجعة إدارة الوافدين، وقد يتم فرض غرامة مالية قدرها 2000 ريال لإتمام عملية الإلغاء.
