شروط تعديل أجر الموظف في التأمينات الاجتماعية
لضمان قبول طلب تعديل أجر الموظف، حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية مجموعة من الشروط الأساسية التي يجب على صاحب العمل الالتزام بها، وهي كالتالي:
- أن يكون عمر الموظف (المستفيد) أقل من 50 عاماً.
- يجب أن يمتلك الموظف عقد عمل ساري المفعول.
- ألا يتعارض الأجر الجديد مع لوائح وقوانين العمل المعتمدة.
- يشترط أن يكون الأجر الجديد أعلى من الأجر المسجل سابقاً.
- أن يمتلك الموظف سجلاً نشطاً في استقطاعات التأمينات الاجتماعية.
- تقديم ما يثبت سداد المنشأة للالتزامات الضريبية والتأمينية المطلوبة.
خطوات تعديل راتب الموظف إلكترونياً في السعودية
يمكن لأصحاب العمل تحديث أجور الموظفين المسجلين لديهم إلكترونياً عبر الخدمات الإلكترونية للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية باتباع الخطوات التالية:
- تسجيل الدخول إلى حساب المنشأة في موقع التأمينات الاجتماعية الرسمي “من هنا“.
- من القائمة الرئيسية، اختر “الخدمات الإلكترونية”.
- اضغط على “خدمات أعمال”.
- انقر على خيار “تحديث الأجور”.
- قم بتعبئة البيانات المطلوبة بدقة، مثل رقم الهوية الوطنية للمواطن أو رقم الإقامة للمقيم.
- حدد المنشأة التي ترغب في تعديل أجور الموظفين فيها.
- اختر “خدمات المشتركين” ثم انقر على “إدارة الأجور”.
- ستظهر لك قائمة بالمشتركين، اختر الموظف الذي تريد تعديل أجره.
- قم برفع ملف الأجور الجديد بالصيغة المعتمدة.
- اضغط على زر “معالجة” لإتمام عملية التحديث.
كيفية الاستعلام عن مدة الاشتراك في التأمينات
للمشتركين الأفراد، يمكن التحقق من مدة الاشتراك المسجلة في التأمينات الاجتماعية بسهولة عبر الخطوات التالية:
- الدخول إلى موقع التأمينات الاجتماعية عبر هذا الرابط “من هنا“.
- اختر “الخدمات الإلكترونية” من القائمة العلوية.
- انقر على “خدمات الأفراد”.
- من قائمة الخدمات، اختر “التحقق السريع”.
- حدد “الحالة الوظيفية”.
- اقرأ التعليمات ووافق عليها، ثم اضغط “بدء الخدمة”.
- أدخل رقم الهوية الوطنية الخاص بك.
- اضغط على “متابعة”.
- أدخل رمز التحقق الذي سيصلك على رقم جوالك المسجل في نظام أبشر.
- انقر على “استعلام” لعرض تفاصيل مدة اشتراكك.
طريقة حجز موعد في فرع التأمينات الاجتماعية
إذا كنت بحاجة لزيارة أحد فروع المؤسسة، يمكنك حجز موعد مسبق إلكترونياً لتوفير وقتك عبر اتباع الإجراءات التالية:
- افتح موقع التأمينات الاجتماعية الرسمي “من هنا“.
- من الصفحة الرئيسية، اختر “الخدمات الإلكترونية”.
- ابحث عن خدمة “حجز موعد” وانقر عليها.
- أدخل البيانات الشخصية المطلوبة: الاسم، نوع ورقم الهوية، رقم الجوال، والبريد الإلكتروني.
- حدد قطاع العمل الذي تنتمي إليه (أعمال أو أفراد).
- اختر المدينة التي تقيم بها، ثم حدد أقرب فرع لك.
- اختر نوع التقويم (ميلادي أو هجري) وحدد التاريخ والوقت المناسبين للموعد.
- أدخل رمز التحقق المرئي، ثم انقر على “حجز”.
- أدخل رمز التحقق الذي تم إرساله عبر أبشر لتأكيد الحجز.
- ستصلك رسالة نصية تحتوي على تفاصيل الموعد المؤكد.
أبرز الخدمات التي تقدمها التأمينات الاجتماعية
تقدم المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية حزمة متكاملة من الخدمات والبرامج التي تهدف إلى توفير الحماية الاجتماعية للمشتركين، ومن أهمها:
- برامج التقاعد المدني والتقاعد العسكري.
- نظام التأمينات الاجتماعية ونظام تبادل المنافع.
- برنامج التأمين ضد التعطل عن العمل (ساند) والنظام الموحد لمد الحماية التأمينية.
قنوات التواصل الرسمية مع التأمينات الاجتماعية
للحصول على الدعم أو الإجابة على استفساراتكم، توفر المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عدة قنوات تواصل رسمية:
- الموقع الإلكتروني الرسمي: “من هنا“.
- حساب لينكد إن: “من هنا“.
- حساب تويتر (X): “من هنا“.
- صفحة فيسبوك: “من هنا“.
- قناة يوتيوب: “من هنا“.
- الرقم الموحد: 8001243344 (من داخل المملكة) أو 92014000 (من خارج المملكة).
أسئلة شائعة
متى يمكن لصاحب العمل تعديل أجر الموظف؟
بشكل عام، يتم تحديث الأجور في بداية السنة التأمينية (شهر يناير من كل عام)، وقد تسمح الأنظمة بتعديل الأجر عند تجديد عقد العمل إذا نص العقد الجديد على زيادة في الراتب.
هل يؤثر تعديل الأجر على المعاش التقاعدي؟
نعم، يؤثر بشكل مباشر، يتم احتساب المعاش التقاعدي ومنافع التأمينات الأخرى (مثل تعويضات ساند) بناءً على متوسط الأجور المسجلة للمشترك، لذا فإن تسجيل الأجر الصحيح يضمن الحصول على الحقوق الكاملة.
هل يمكن تخفيض أجر الموظف المسجل في التأمينات؟
لا، لا تسمح أنظمة التأمينات الاجتماعية بتخفيض الأجر المسجل للمشترك، حيث ينص الشرط الأساسي على أن يكون الأجر الجديد أعلى من الأجر القديم، يهدف هذا الإجراء إلى حماية حقوق الموظف وضمان عدم التأثير سلباً على مستحقاته المستقبلية.
