ما هو نظام الترقيات في الخدمة المدنية السعودية؟
نظام الترقيات في الخدمة المدنية هو الإطار الرسمي الذي تنظمه وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لإدارة مسار التقدم الوظيفي لموظفي القطاع العام في المملكة، يهدف النظام إلى تحفيز الموظفين وتطوير قدراتهم من خلال إتاحة الفرصة لهم للانتقال إلى مراتب وظيفية أعلى بناءً على معايير محددة تضمن الكفاءة والعدالة.
ما هي شروط الترقية في الخدمة المدنية لعام 2025؟
لكي يكون الموظف مؤهلاً للترقية، يجب أن يستوفي مجموعة من الشروط الأساسية التي حددتها اللائحة التنفيذية للموارد البشرية، هذه الشروط تضمن أن الترقيات تُمنح للموظفين الأكثر استحقاقاً، إليك أهم هذه الشروط:
- أن تكون الوظيفة المراد الترقية إليها شاغرة ومعتمدة في الميزانية.
- أن يكمل الموظف أربع سنوات على الأقل في المرتبة التي يشغلها حالياً.
- أن تتوفر لدى الموظف المؤهلات والخبرات المطلوبة للمرتبة الجديدة وفقاً لدليل تصنيف الوظائف.
- أن يكون تقييم الأداء الوظيفي للموظف في آخر سنتين بتقدير لا يقل عن “جيد جداً”.
- لا تُحتسب فترات الإجازات الاستثنائية أو الغياب بدون عذر ضمن المدة النظامية المطلوبة للترقية.
كيف تستعلم عن الترقيات عبر منصة مسار؟
توفر منصة “مسار” الوطنية خدمة إلكترونية مباشرة للاستعلام عن حالة الترقيات باستخدام رقم السجل المدني، يمكنك اتباع الخطوات التالية:
- الدخول مباشرة إلى بوابة مسار عبر الرابط الرسمي “من هنا“.
- تسجيل الدخول باستخدام حساب النفاذ الوطني الموحد.
- من القائمة الرئيسية، اختر خدمة “الاستعلام عن الترقيات”.
- سيقوم النظام بعرض جميع التفاصيل المتعلقة بوضعك الحالي في الترقيات.
كيفية التقديم على وظيفة شاغرة للترقية
يتم التقديم على الترقيات إلكترونياً عبر منصة مسار، والتي تعد المنصة الموحدة لخدمات الموارد البشرية للقطاع العام، اتبع الخطوات التالية لتقديم طلبك:
- الدخول إلى الموقع الرسمي لـ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- اختر “الخدمات الإلكترونية” ثم توجه إلى “منصة مسار”.
- سجل الدخول باستخدام بيانات النفاذ الوطني.
- من قائمة الخدمات، اختر خدمة “الترقيات”.
- اضغط على “إعلانات الترقيات” لتصفح الوظائف الشاغرة المتاحة.
- حدد الوظائف التي تناسب مؤهلاتك ورغباتك الوظيفية.
- قم بترتيب رغباتك ثم اضغط على “إرسال الطلب”.
- سيقوم النظام بعرض بياناتك والوظائف التي يمكنك التقديم عليها للترقية.
كيف تستعلم عن ترقيات السلامة العامة عبر أبشر؟
لمنسوبي قطاع السلامة العامة، يمكن الاستعلام عن الترقيات عبر منصة أبشر باتباع الخطوات التالية:
- الدخول إلى منصة أبشر الإلكترونية عبر هذا الرابط “من هنا“.
- اختر “أبشر أفراد” وسجل الدخول.
- من قائمة “خدماتي”، اختر “الاستعلامات” ثم “الاستعلام عن ترقية”.
- أدخل البيانات المطلوبة مثل رقم السجل المدني.
- اضغط على “استعلام” لعرض تفاصيل الترقية.
آلية احتساب الراتب بعد الترقية
عند ترقية الموظف، يتم تحديد راتبه الجديد وفقاً للائحة التنفيذية للموارد البشرية كما يلي:
- يُمنح الموظف راتب الدرجة الأولى في المرتبة الجديدة التي تمت ترقيته إليها.
- إذا كان راتبه السابق يعادل أو يزيد عن راتب الدرجة الأولى في المرتبة الجديدة، يتم منحه راتب أول درجة تتجاوز راتبه السابق.
- يجب ألا تقل الزيادة التي يحصل عليها الموظف عن قيمة العلاوة السنوية المحددة للمرتبة التي كان يشغلها قبل الترقية.
الأسئلة الشائعة حول ترقيات الخدمة المدنية
هل يمكن الترقية بدون وجود وظيفة شاغرة؟
لا، من الشروط الأساسية للترقية هو توفر وظيفة شاغرة ومعتمدة في الجهة الحكومية التي يعمل بها الموظف.
ما هي المدة النظامية للبقاء في المرتبة قبل طلب الترقية؟
الحد الأدنى للمدة النظامية التي يجب على الموظف إكمالها في مرتبته الحالية هو أربع سنوات.
كيف يؤثر تقييم الأداء الوظيفي على فرصة الترقية؟
يعتبر تقييم الأداء عنصراً حاسماً في المفاضلة بين الموظفين المرشحين للترقية، الحصول على تقييم أداء عالٍ يزيد من نقاط الموظف ويعزز فرصه في الحصول على الترقية.
ما هو الرابط الرسمي للاطلاع على نظام الترقيات؟
يمكنك الاطلاع على كافة التفاصيل والأحكام المتعلقة بنظام الترقيات عبر بوابة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال هذا الرابط: “من هنا“.
